九游老哥 - 动态信息

九游老哥人立下新年flag，成为更好的自己！

时光翩跹翻页，万象袅袅启新

回望来时路，我们踏浪勇前行

展望新征程，我们携梦再出发

2025年已经开启

九游老哥人驻足岗位、扎根产线

将优美神往藏在flag立项中

元气满满，向“鑫”而行

优异中层干部

河北九游老哥钢铁集团有限公司

炼钢厂任海兵

2025年我将再鼓劲头，加倍起劲，力争青云直上更进一步。一是增强学习，一直提高向导能力。做一个懂谋划、会治理、有操守的治理者。用先进的手艺去武装团队，用科学的要领去指导团队，用准确的制度去激励团队，把炼钢这支步队打造成能征善战、勇往直前的狼性团队。学习先进的治理理念和治理要领，一直刷新向导要领，完善向导艺术，有用激励员工，提升执行力。二是坚持“连铸为中心、转炉为基础、装备为包管”的生产目的，以标准化作业为抓手规范作业细节。三是一连深化精益治理效果，降低工序本钱，通过精益治理把吨钢本钱降到行业先进水平。四是一直研究工艺，更好的顺应铁水、废钢条件转变，配合铁前降本，做好转炉结构降本。五是钻研手艺，开发新品种，增添利润点。

优异中层干部

河北荣信钢铁有限公司

炼铁厂纪广利

岁月流转，新篇再启。2024年的一切效果和声誉已是过往，新的年度、新的起点，我将向导着炼铁厂继续稳中求进、以进促稳，吸纳先进冶炼知识，巧妙融入到现实生产中来，开发高炉冶炼的新征程。

对标先进找差别，将偕行业内先进指标数据视为起劲的偏向与目的，一直学习充裕自我，脚扎实地一步步的往前走，在稳固中缩短差别，逐步跃进偕行业标杆。返矿率一直是攻克的难题，2024年返矿率方面虽然有突破性的效果，可是比照偕行业还保存较大差别，2025年我们要继续严抓物料筛分，确保返矿粒级切合要求，实现净料入炉，为高炉生产涤讪基础。提升员工的清静素养和应对能力是重中之重，因此各项专业培训、清静类的运动、清静演练都不可缺少，定将保质保量完成，抵达预期效果，实现“清静”常伴我行。

祥龙贺瑞辞旧岁，金蛇纳福启新程。2025年我将靶向施策，精准发力，以越发饱满的热情和劲头为公司生长做出更大孝顺！

优异中层干部

吉林九游老哥钢铁有限公司

生产手艺部刘敏旭

2025年是提升的一年，也必将是九游老哥再创绚烂的一年。今天，我们已经冲出了起跑线，踏上了新征程。面临新的机缘和挑战，我将坚决树立清正清廉、遵章守纪的优异形象，发挥灼烁磊落的事情作风，营造风清气正的事情气氛。落实“清静第一、预防为主、综合治理”的清静生产目的，夯实基础事情，实现清静事故为“零”目的。带好步队，发明每小我私家的优点，打造一支敢打硬仗、能打胜仗的步队，实现团队绩效最大化。

先当学生，再领先生。我将深入一线，发明问题，解决问题，在一直的实践历程中发明新的立异点，一直优化，循环提升。面临市场转变，坚决执行公司的出口钢坯战略，捉住市场机缘。同时，坚决执行公司的低本钱战略，深入挖潜各个生产工艺环节，增进企业康健生长。在挑战中捉住机缘，厚积薄发，为公司高质量生长做出孝顺。

新的一年，我们有刻意，更有信心，肩认真任继续，与九游老哥携手并进，共创九游老哥伟业，助力实现“以实业报国创百年强企”的雄伟愿景。

劳动模范

河北九游老哥钢铁集团有限公司

炼铁厂高炉工段靳建辉

回首2024年，我们团结一心，攻克难关，为公司生长添动力；展望2025年，我们斗志高昂，全心谋划，助公司生长再升级。在清静方面，高炉清静生产事情为重中之重，我加大对职工违章违纪征象的查处力度，所认真的高炉没有爆发任何清静事故。新的一年，我将增强员工清静教育培训，强化员工的自我�；ひ馐逗颓寰采忠�，建设一直清静提防意识强、手艺周全过硬的员工步队。

在环保方面，我多次到各岗位现场，相识现实的环保情形。在现有条件下提出合理使用除尘系统，从而确保小坑及包位处无烟尘冒出，关于振筛平台严酷要求做好封堵事情，我认真的高炉成为迎检标杆高炉。新的一年，我将进一步增强现场6S治理，包管车间现场整齐有序，力争6S治理事情走上新台阶。

在生产方面，我对高炉一样平常操作治理、炉况调剂、装备故障等一系列的问题处置惩罚有着清晰思绪，在全心组织谋划下，高炉各项指标均稳步提升。四序度完成厂部分解指标，本钱位列唐山地区第三，12月份单月更是取得了地区本钱最佳的好效果。在新的一年，我将通过炉内炉外两手抓，外抓精益消耗降本，内部调解高炉操作制度。在包管完成妄想本钱的条件下，争取行业最优指标。

劳动模范

河北荣信钢铁有限公司

炼钢厂冶炼工段高洋

新的一年，我将认真推行岗位清静生产责任制，严抓清静治理，以贯注岗位清静意识为条件，提高岗位职员清静知识水平及应急处置惩罚能力为基础，强化岗位危害辨识及隐患排查治理为包管，扎实推进清静治理事情，把清静生产当成第一要务，守牢清静底线红线，坚决做到清静生产零事故。

我将起劲开展环保大整治、强提升，严控无组织排放，提升打造现场精益，一连固化优化环保A级绩效，实现恒久环保A级绩效水平。推行全员加入装备治理事情，严酷执行点检制度及岗位认真制，对装备运行情形纪录反响，剖析装备是否保存异常情形，实时消除装备隐患，包管装备运行效率。

我将起劲推进岗位操作标准化，以科学、规范的操作包管生产的高效与稳固。继续优化氧枪喷头设计，增强炉况治理，坚持优异炉型，精准布料及枪位操作，严酷质量控制，最大限度的降低炼钢本钱。增强人才梯队作育，着重作育要害岗位后备实力，周全实现一岗多能。

劳动模范

吉林九游老哥钢铁有限公司

质料厂烧结工段熊晓龙

站在新年的门槛上，我深感肩负重任，满怀激情地制订了新的斗争目的，我将向导烧结工段奋力实现烧结矿亚铁、碱度、稳固率抵达90%以上，知足高炉用料需求，同时，工序本钱降低0.3元/吨，制造用度降低0.1元/吨。

为抵达此目的，我将抓好清静基础治理，强化班前班后会质量，多用真实案例增强职工的清静防护意识，准时开展清静培训和应急演练运动，层层落实清静隐患的排查和整改，严查三违行为，力争实现清静事故为“零”的目的。强化生产历程控制，落实标准操作，优化提升质量。做好职工手艺培训和现场指导，提升操作水平，抵达提质稳产、降本钱的目的，充分验展下层干部带动引领作用，为高炉提供优质烧结矿。

别的，我还将继续深化工艺手艺操作治理，落实工艺纪律，三班统一实验低水、低碳、厚料烧结手艺。增强燃料破碎治理，把>5㎜部分控制在5%以内，增进烧结液相匀称。凭证质料结构，实时调解混淆料水分，阻止混淆料水分过高造成的燃料消耗升高。充分使用蒸汽与加热水要领提高混淆料温。强化漏风治理，降低烧结固体燃料消耗，为公司高质量可一连生长做出更大孝顺。

先进生产（事情）者

河北九游老哥钢铁集团有限公司

生产部李建阁

2024年是机缘与挑战并存的一年，在向导的全心作育和同事的资助下，我钻研营业，攻克使命，精研深耕，一直突破自我，并取得可喜的效果。2025年我将继续承继详尽、严谨、务实、高效的事情态度，鼓足劲头，砥砺前行，再续新篇。团结销售与生产，研细生产作业妄想，合理安排生产时间，知足订单需求，增强企业市场竞争力；协助部分向导做好本部分降本增效事情，确珍重点指标数据的完整性、准确性、实时性，对攻关项目举行追踪、剖析和反��；做好细腻化生产相关事情，依托公司各项治理制度，健全绩效治理指标，从小事抓起，注重历程管控；强化服务职能，增强与分厂、部室间的相同协作，帮扶生产处置惩罚现实问题，把制约生产的问题作为第一要务去办，增进生产稳固。

2025年我将以越发坚定的信心、越发饱满的热情、越发务实的作风，投入到事情中，为实现公司年度目的而起劲斗争。

先进生产（事情）者

河北荣信钢铁有限公司

生产手艺处陈有明

感恩2024年的磨砺与馈赠，让我在事情的熔炉中百炼成钢，在河北荣信钢铁的舞台上散发光线。2025年我将秉持初心，坚持对标攻关，与行业标杆单位寻短板、找差别，为公司的高质量生长继续发光发热。同时有针对性的制订工艺手艺培训事情，始终坚持与同事共生长的目的，针对铁前各工序在现实生产上的难题，与分厂科室、车间、岗位细密团结，凝心聚智攻克难关，为各工序恒久稳固生产保驾护航。

在新的一年，我定当以工艺手艺前进和治理立异为先导，继续瞄准极致降本的目的，充分验展团队的实力，并引入新的治理理念，起劲实践，大胆立异，用以干带干、亲力亲为的事情精神，凝聚钢铁步队，外扬钢铁精神，策马扬鞭，踏上新征程的降本破局之路。

新征程责任在肩

新起点千帆竞发

愿全体九游老哥人

笃定偏向、心怀热爱、勇敢前行

剑指心中斗争目的

奔赴下一场山海